menu

2020/01/17

より効果の出やすい求人広告の作り方2

よくあるのが、時給が曖昧なもの。

特にここに関しては求職者は非常にシビアになります。

 

22時以降25%アップ

 

このようなものは、本来深夜手当であり、当たり前のものですが、それをアピールしている会社には疑問を抱く方もいます。

 

また、曖昧な表現も避けたほうがいいでしょう。

 

 

参考までに。